Lediga jobb Unik Resurs i Sverige AB i Växjö

Se alla lediga jobb från Unik Resurs i Sverige AB i Växjö. Genom att välja ett specifikt yrke kan du även välja att se alla lediga jobb i Växjö som finns inom det yrket.

Konsultchef och affärsutvecklare

Företagspresentation Unik Resurs är en långsiktig partner för kompetenssäkring i med- & motgång. Vi finns där när våra kunder behöver bli fler, färre eller öka effektiviteten. Detta med tjänster inom rekrytering, konsultlösningar, Karriärprogram™, ledarskap- och grupputveckling samt verksamhetsutveckling. Vi är idag cirka 140 personer, varav omkring 30 jobbar med att sälja, leverera och utveckla våra tjänster fördelat på två regioner och sex kontor, vara... Visa mer
Företagspresentation

Unik Resurs är en långsiktig partner för kompetenssäkring i med- & motgång. Vi finns där när våra kunder behöver bli fler, färre eller öka effektiviteten. Detta med tjänster inom rekrytering, konsultlösningar, Karriärprogram™, ledarskap- och grupputveckling samt verksamhetsutveckling. Vi är idag cirka 140 personer, varav omkring 30 jobbar med att sälja, leverera och utveckla våra tjänster fördelat på två regioner och sex kontor, varav huvudkontoret ligger i Linköping.
Vi har en tydlig värdegrund som sammanfattas av Samarbete, Ansvar, Mod och Engagemang och en vision i Alltid Bättre. Detta tillsammans med en passion för att utmana och förverkliga våra egna och våra Kundidaters™ ambitioner och mål och en långsiktigt hållbar och utmanande affärsplan har gjort att vi lyckats växa med lönsamhet och har fått fina förtroenden från våra kunder. Vi jobbar med såväl lokala verksamheter som multinationella företag på nationell basis.
Vi söker nu dig som i rollen som Konsultchef & Affärsutvecklare ser en egen utmaning och utveckling att tillsammans med oss vara en utvecklingspartner till våra kunder och kandidater – såväl de vi känner idag som nya i framtiden.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

Som Konsultchef och Affärsutvecklare på Unik Resurs har du en central och affärsnära roll där du kombinerar kundutveckling, konsultansvar och kandidatmatchning i en dynamisk och föränderlig vardag. Du arbetar självständigt med att bygga och utveckla långsiktiga relationer med både nya och befintliga kunder med särskilt fokus på proaktiva kontakter i den tillverkande industri i södra Sverige (Blekinge, Kalmar, Kronoberg, Skåne). Rollen innebär ett rörligt arbetssätt med frekventa kundbesök och ett tydligt regionalt ansvar.
Du ansvarar för hela konsultresan och arbetar nära både konsulter, kandidater och kunder för att säkerställa hög kvalitet i leverans och långsiktiga relationer. Parallellt driver du affären framåt genom behovsanalys, matchning och affärsmässiga dialoger. Du är en tydlig ambassadör för Unik Resurs erbjudande och kultur och bidrar aktivt till utveckling av arbetssätt, processer och affär.
Arbetsuppgifter och ansvar:


- Proaktivt bearbeta nya och befintliga kunder
- Vara en närvarande partner hos kund genom regelbundna kundbesök
- Driva affärsmässiga dialoger kring behov, lösningar och värdebaserad prissättning
- Attrahera, intervjua och kvalitetssäkra konsulter och kandidater
- Coacha konsulter i uppdrag och säkerställa trivsel, prestation och långsiktighet
- Driva hela processen från behovsanalys till tillsättning
- Säkerställa professionell återkoppling till alla kandidater
- Bygga och utveckla nätverk inom näringsliv och samhälle
- Vara aktiv ute på marknaden och i sociala medier för att stärka Unik Resurs synlighet
- Samarbeta tätt med kollegor inom hela Unik och bidra till utveckling av arbetssätt och processer

Din profil

Du är en drivande och affärsorienterad person som trivs med ansvar, förändring och ett högt tempo. Du har mod att ta initiativ, är trygg i kunddialoger och har en stark förmåga att bygga förtroendefulla relationer. Du arbetar strukturerat, är självständig och har god självkännedom samtidigt som du uppskattar samarbete och transparens. Att ta nya kontakter i kalla samtal är en vardag för dig och något du tycker om, du motiveras av att vara nära marknaden och av att vara en aktiv del av en tillväxtresa.
För att lyckas i rollen krävs det att du har:


- Gymnasieexamen Erfarenhet från kundnära B2B-roll (konsult, sälj, projektledning, bemanning, HR eller liknande)
- Erfarenhet av rörligt arbete och regelbundet resande
- Erfarenhet av att arbeta självständigt och driva processer från start till mål
- Goda kunskaper i engelska & svenska i, tal och skrift
- B-körkort

Meriterande är eftergymnasial eller akademisk utbildning inom exempelvis försäljning, organisation och ledarskap eller teknik samt erfarenhet från konsult- och bemanningsbranschen, tjänsteförsäljning eller ledande roll. Även grundläggande kunskap inom arbetsrätt samt offert- och avtalsskrivning eller ekonomi är meriterande.

Ansök redan idag!
Ansökan

Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag!

Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.

Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;

Jessica Sjösteen och nås på 0735781507 eller på [email protected]

Väl mött!

Unik Resurs
Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till!




Relaterade taggar: #LI-Onsite Visa mindre

Trafikområdeschef Kronoberg

Ansök    Jul 9    Unik Resurs i Sverige AB    Trafikchef
Företagspresentation Connect Bus är en del av en nordisk busskoncern som strävar efter att leda omställningen till hållbart resande genom innovation och engagerade medarbetare. Connect Bus utför persontransporter i den allmänna kollektivtrafiken med linjebussar, flexlinjebussar samt fasta fordon för färdtjänst och skolskjutstrafik. Man kör även beställningstrafik och har ett starkt fokus på att skapa en kundvänlig och effektiv kollektivtrafik?. Vi erbju... Visa mer
Företagspresentation

Connect Bus är en del av en nordisk busskoncern som strävar efter att leda omställningen till hållbart resande genom innovation och engagerade medarbetare. Connect Bus utför persontransporter i den allmänna kollektivtrafiken med linjebussar, flexlinjebussar samt fasta fordon för färdtjänst och skolskjutstrafik. Man kör även beställningstrafik och har ett starkt fokus på att skapa en kundvänlig och effektiv kollektivtrafik?.
Vi erbjuder dig en hållbar och affärsorienterad bransch med goda utvecklingsmöjligheter. Connect Bus är ett globalt företag med trafik i stora delar av Sverige. Vi erbjuder en spännande arbetsmiljö präglad av etnisk och kulturell mångfald där klimatet är öppet och vi respekterar varandra. På Connect Bus har du goda möjligheter att kombinera yrkesliv med privatliv och vi arbetar aktivt för att främja personalens utveckling och växa inom företaget.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

Är du en erfaren ledare med flerårig erfarenhet av att leda större verksamheter och driva förändringsarbete i en samhällsviktig bransch? Sök då gärna rollen som trafikområdeschef för Connect Bus Kronoberg med möjligheten att leda en spännande och hållbar verksamhet inom kollektivtrafiken i Region Kronoberg.
Som trafikområdeschef inom Connect Bus i Kronoberg är du avtalsansvarig för verksamheten operativt såväl som strategiskt och resultatmässigt. Du lägger tid och tankearbete på att utveckla Connect Bus verksamhet och medarbetare. Organisatoriskt tillhör du och rapporterar till Operativa chefen. Utanför den egna organisationen i Kronoberg är gränsytor inom Connect Bus viktiga likväl som uppdragsgivaren Region Kronoberg och Länstrafiken.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter
- Övergripande helhetsansvar för ca 500 medarbetare, drygt 200 fordon, 20 depåer inkluderat personal - säkerhet - miljö och arbetsmiljöansvar samt budget- och resultatansvar för Connect Bus Kronoberg.
- Ytterst ansvarig för att kvaliteten i leveransen upprätthålls enligt avtalen med Region Kronoberg.
- Med ett gott ledarskap entusiasmera och motivera för att styra och stötta mot uppsatta mål.
- Kontinuerligt utveckla medarbetare och kultur för att därigenom utveckla verksamhet i syfte att stärka kvalitet och effektivitet.
- Över tid utveckla uppdraget inom ramen för uppdragsavtalet med Region Kronoberg.

Din profil

Som ledare är du både närvarande och handlingskraftig med hög grad av struktur och symboliskt ledarskap som berör och ger gott avtryck. Det förväntade närvarande ledarskapet bygger på att skapa förutsättningar för medarbetarna att ta ägarskap över sina roller, samtidigt som du som ledare fokuserar på det taktiska och strategiska arbetet. Förståelse och respekt för detaljerna är viktigt, samtidigt som din förmåga att delegera och koordinera dessa till organisationen är avgörande för framgång. Rollen kräver att du har:

- En eftergymnasial utbildning inom antingen/och/eller ekonomi, transport eller logistik
- Flerårig ledarerfarenhet av att leda större organisationer inkluderat personal- och arbetsmiljöansvar samt budget- och resultatansvar
- Erfarenhet att hantera HR- och arbetsmiljöfrågor innefattande facklig samverkan
- Erfarenhet av förändringsledning relaterat medarbetar- och verksamhetsutveckling i kulturutveckling.

Ansök redan idag!
Ansökan

Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag!

Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.

Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;

Sarah Johansson som nås på 0737-09 89 72 eller på [email protected], Alice Hacker som nås på 0704-10 63 93 eller på [email protected], Marie Johansson (fr o m v. 30) som nås på 0700-91 14 03 eller [email protected].

Väl mött!

Unik Resurs
Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till!




Relaterade taggar: #LI-Onsite Visa mindre

Interim Enhetschef

Företagspresentation Är du en erfaren ledare som drivs av människan, miljön och att jobba i utveckling? Ta då chansen när vi söker en Interim Enhetschef. Arbetsuppgifter och ansvarsområden För kunds räkning söker vi en Interim Enhetschef. Du arbetar med utgångspunkt i Växjö i en ung organisation som befinner sig i en utvecklingsfas. Ordinarie tjänst kommer bli vakant och uppdraget sträcker sig över tiden för rekryteringsprocessen tills nästa person är p... Visa mer
Företagspresentation

Är du en erfaren ledare som drivs av människan, miljön och att jobba i utveckling? Ta då chansen när vi söker en Interim Enhetschef.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

För kunds räkning söker vi en Interim Enhetschef. Du arbetar med utgångspunkt i Växjö i en ung organisation som befinner sig i en utvecklingsfas. Ordinarie tjänst kommer bli vakant och uppdraget sträcker sig över tiden för rekryteringsprocessen tills nästa person är på plats, uppskattningsvis 4-6 månader med start 1 september.

Som Enhetschef har du ansvaret för att, utifrån verksamhetens fastställda behov och målsättningar, leda och fördela det operativa arbetet med fokus på kund, kvalité och säkerhet. Du ansvarar för två av organisationens betydelsefulla enheter i Växjö och Lessebo, därtill två mindre enheter ytterligare. Du fördelar det dagliga arbetet och ansvarar för ekonomi och budget samt rapporterar till Avdelningschef. Du har personalansvar för 16 personer på geografiskt skilda platser.

Din profil

Under Interimperioden kommer tyngdpunkten, förutom ett bra ledarskap, ligga på ett ökat kundfokus samt affärsmässighet ute på enheterna. Därför är det viktigt att du har ett tränat öga vad gäller att driva en verksamhet i stort, du är van vid att jobba efter uppsatta mål och leverans samt tydliggöra dessa på ett bra sätt för dina medarbetare. Du är trygg i dig själv och kan ta initiativ och beslut.

Du är en duktig ledare och har flera års erfarenhet av ledande befattning. Organisationen är i en utvecklingsfas vilket ställer höga krav på god kommunikativ förmåga för att få med dig personalen i de förändringar som sker.

Du ska ha någon form av teknisk erfarenhet, kunskap eller utbildning, gärna med inriktning miljö/energi. B-körkort är ett krav.

Ansök redan idag!

Ansökan

Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag!

Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.

Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;

Emma Johansson och nås på 0739-73 93 65 eller på [email protected]

Väl mött!

Unik Resurs

Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till! Visa mindre

Hr -ansvarig

Företagspresentation Vill du leda HR-arbetet i ett expansivt företag som ligger i framkant gällande hållbar avfallshantering? Trivs du i en roll där strategiska frågor blandas med operativa och där du bidrar med ett affärsnära HR stöd? Då passar denna tjänst dig! Södra Smålands avfall och miljö (SSAM) erbjuder resurseffektiva och kretsloppsanpassade lösningar åt privatpersoner och verksamheter för att minimera, ta hand om och omvandla avfall till resurser... Visa mer
Företagspresentation

Vill du leda HR-arbetet i ett expansivt företag som ligger i framkant gällande hållbar avfallshantering? Trivs du i en roll där strategiska frågor blandas med operativa och där du bidrar med ett affärsnära HR stöd? Då passar denna tjänst dig! Södra Smålands avfall och miljö (SSAM) erbjuder resurseffektiva och kretsloppsanpassade lösningar åt privatpersoner och verksamheter för att minimera, ta hand om och omvandla avfall till resurser. Vi lyckas genom att ha engagerade medarbetare, utgå från kundens behov och genom att samverka med andra. Vi strävar efter att ligga i framkant vad gäller avfallshantering, vi är nyfikna och ser möjligheter. Vår långsiktiga vision är ett Småland utan avfall.
SSAM startade i januari 2019 och ägs av Växjö, Älmhult, Tingsryd, Lessebo och Markaryds kommuner. Förutom det kommunala renhållningsansvaret är vi även aktiva på marknaden för avfallsbehandling, ett område som för oss är under stark utveckling och framdrift. Läs mer på ssam.se.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

I rollen som HR-ansvarig arbetar du brett med verksamhetens HR-frågor med fokus på värdegrund och kultur, ledarskapsutveckling, kompetensutveckling, lönebildning samt arbetsmiljö. Målsättning för rollen är att skapa förutsättningar för att SSAM ska vara en attraktiv arbetsgivare, som kan attrahera och behålla nöjda, engagerade medarbetare med hög kompetensnivå, så att SSAM kan utvecklas till ett framgångsrikt företag. Som HR-ansvarig arbetar du både strategiskt och operativt med olika uppdrag och processer. Du kommer att behöva ta ett stort ansvar och du måste kunna driva HR-processer självständigt och professionellt. I nära samarbete med verksamhetens chefer identifierar, utvecklar och implementerar ni processer för att stödja ett hållbart och modernt arbetssätt. Då organisationen fortfarande är relativt ny har vi fokus på att stärka, utveckla och underhålla värdegrund, kultur och arbetsgivarvarumärke, i detta har du en tongivande roll. Du har ansvar för klassiska HR frågor som HR-processer, rekrytering och onboarding, kompetensutveckling, fackliga diskussioner och andra vanligt förekommande arbetsgivarfrågor. Som medlem i ledningsgruppen deltar du i att driva den strategiska utvecklingen av bolaget med fokus på både samhällsnytta och en lönsam tillväxt. Verksamheten är starkt kopplat mot ett hållbart samhälle och visionen ”ett Småland utan avfall”. I detta blir du ett viktigt stöd i arbetet med att driva och utveckla organisation, ledarskap och medarbetarskap. Du rapporterar direkt till VD.

Din profil

Vi söker dig med akademisk utbildning inom HR. Du har minst 5 års samlad arbetslivserfarenhet inom kvalificerat HR-arbete och har erfarenhet av fackliga förhandlingar. Du har arbetat brett inom HR-områden såväl strategiskt som operativt i roller som HR Businesspartner/HR ansvarig/HR-chef eller liknande befattning. Vi ser det som meriterande om du har drivit värdegrundsarbete samt varit delaktig i organisationsförändringar. Vidare har du tillräcklig kunskap och erfarenhet för att snabbt orientera dig i arbetsrättsliga frågor, samt god digital kunskap då du är ett föredöme för ett modernt arbetssätt. Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. För att lyckas i rollen är ditt intresse och din nyfikenhet för verksamheten och dess behov av största vikt. Du arbetar processorienterat och målinriktat för att nå resultat och besitter en god förmåga att arbeta såväl operativt som strategiskt med affärsnära HR-frågor inom verksamheten. Du är skicklig på att bygga långsiktiga förtroendefulla relationer och är en öppen, uppriktig och lyhörd person. Du är tydlig och bra på att kommunicera med alla inom organisationen samt tillför ett helhetstänk och riskbedömning i de beslut du tar. Du förutser problem och skapar alternativa planer, du agera konsekvent och förhåller dig lugn och saklig även i oväntade situationer.

Ansök redan idag!

I denna rekrytering samarbetar SSAM med Unik Resurs.


Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag!

Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.

Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;

Marie Johansson och nås på 0700-911403 eller på [email protected]

Väl mött!

Unik Resurs

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång


Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till! Visa mindre

Hr -ansvarig

Företagspresentation Vill du leda HR-arbetet i ett expansivt företag som ligger i framkant gällande hållbar avfallshantering? Trivs du i en roll där strategiska frågor blandas med operativa och där du bidrar med ett affärsnära HR stöd? Då passar denna tjänst dig! Södra Smålands avfall och miljö (SSAM) erbjuder resurseffektiva och kretsloppsanpassade lösningar åt privatpersoner och verksamheter för att minimera, ta hand om och omvandla avfall till resurser... Visa mer
Företagspresentation

Vill du leda HR-arbetet i ett expansivt företag som ligger i framkant gällande hållbar avfallshantering? Trivs du i en roll där strategiska frågor blandas med operativa och där du bidrar med ett affärsnära HR stöd? Då passar denna tjänst dig! Södra Smålands avfall och miljö (SSAM) erbjuder resurseffektiva och kretsloppsanpassade lösningar åt privatpersoner och verksamheter för att minimera, ta hand om och omvandla avfall till resurser. Vi lyckas genom att ha engagerade medarbetare, utgå från kundens behov och genom att samverka med andra. Vi strävar efter att ligga i framkant vad gäller avfallshantering, vi är nyfikna och ser möjligheter. Vår långsiktiga vision är ett Småland utan avfall.
SSAM startade i januari 2019 och ägs av Växjö, Älmhult, Tingsryd, Lessebo och Markaryds kommuner. Förutom det kommunala renhållningsansvaret är vi även aktiva på marknaden för avfallsbehandling, ett område som för oss är under stark utveckling och framdrift. Läs mer på ssam.se.

Arbetsuppgifter och ansvarsområden

I rollen som HR-ansvarig arbetar du brett med verksamhetens HR-frågor med fokus på värdegrund och kultur, ledarskapsutveckling, kompetensutveckling, lönebildning samt arbetsmiljö. Målsättning för rollen är att skapa förutsättningar för att SSAM ska vara en attraktiv arbetsgivare, som kan attrahera och behålla nöjda, engagerade medarbetare med hög kompetensnivå, så att SSAM kan utvecklas till ett framgångsrikt företag. Som HR-ansvarig arbetar du både strategiskt och operativt med olika uppdrag och processer. Du kommer att behöva ta ett stort ansvar och du måste kunna driva HR-processer självständigt och professionellt. I nära samarbete med verksamhetens chefer identifierar, utvecklar och implementerar ni processer för att stödja ett hållbart och modernt arbetssätt. Då organisationen fortfarande är relativt ny har vi fokus på att stärka, utveckla och underhålla värdegrund, kultur och arbetsgivarvarumärke, i detta har du en tongivande roll. Du har ansvar för klassiska HR frågor som HR-processer, rekrytering och onboarding, kompetensutveckling, fackliga diskussioner och andra vanligt förekommande arbetsgivarfrågor. Som medlem i ledningsgruppen deltar du i att driva den strategiska utvecklingen av bolaget med fokus på både samhällsnytta och en lönsam tillväxt. Verksamheten är starkt kopplat mot ett hållbart samhälle och visionen ”ett Småland utan avfall”. I detta blir du ett viktigt stöd i arbetet med att driva och utveckla organisation, ledarskap och medarbetarskap. Du rapporterar direkt till VD.

Din profil

Vi söker dig med akademisk utbildning inom HR. Du har minst 5 års samlad arbetslivserfarenhet inom kvalificerat HR-arbete och har erfarenhet av fackliga förhandlingar. Du har arbetat brett inom HR-områden såväl strategiskt som operativt i roller som HR Businesspartner/HR ansvarig/HR-chef eller liknande befattning. Vi ser det som meriterande om du har drivit värdegrundsarbete samt varit delaktig i organisationsförändringar. Vidare har du tillräcklig kunskap och erfarenhet för att snabbt orientera dig i arbetsrättsliga frågor, samt god digital kunskap då du är ett föredöme för ett modernt arbetssätt. Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. För att lyckas i rollen är ditt intresse och din nyfikenhet för verksamheten och dess behov av största vikt. Du arbetar processorienterat och målinriktat för att nå resultat och besitter en god förmåga att arbeta såväl operativt som strategiskt med affärsnära HR-frågor inom verksamheten. Du är skicklig på att bygga långsiktiga förtroendefulla relationer och är en öppen, uppriktig och lyhörd person. Du är tydlig och bra på att kommunicera med alla inom organisationen samt tillför ett helhetstänk och riskbedömning i de beslut du tar. Du förutser problem och skapar alternativa planer, du agera konsekvent och förhåller dig lugn och saklig även i oväntade situationer.

Ansök redan idag!

I denna rekrytering samarbetar SSAM med Unik Resurs.


Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag!

Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.

Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;

Marie Johansson och nås på 0700-911403 eller på [email protected]

Väl mött!

Unik Resurs

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång


Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till! Visa mindre

Interim Ekonomichef

Ansök    Jul 20    Unik Resurs i Sverige AB    Ekonomichef
För ett bolag med 170 miljoner omsättning, ett 60-tal anställda söker vi nu vi en Interim ekonomichef med start i september. Uppdraget inleds som ett längre interimuppdrag men kan leda till erbjudande om anställning hos Kund på sikt. Vi kan se både underkonsulter och anställda konsulter i uppdraget. Bolaget har funnit några år och har stabila ägare som värna om hållbarhet. Kunden har verksamhet på flera orter men kontoret är beläget i Växjö. Är du su... Visa mer
För ett bolag med 170 miljoner omsättning, ett 60-tal anställda söker vi nu vi en Interim ekonomichef med start i september.

Uppdraget inleds som ett längre interimuppdrag men kan leda till erbjudande om anställning hos Kund på sikt.

Vi kan se både underkonsulter och anställda konsulter i uppdraget.

Bolaget har funnit några år och har stabila ägare som värna om hållbarhet. Kunden har verksamhet på flera orter men kontoret är beläget i Växjö. Är du sugen på nya utmaningar? Är du intresserad långsiktigt alternativt kortsiktigt som konsult eller om du driver eget bolag? Då är det här ett uppdrag för dig!



Ekonomiavdelningen består av totalt 3 personer och ditt huvudansvar i uppdraget är

- Månads- och årsbokslut
- Skatt – och momsredovisning
- Ekonomistyrning
- Ta fram ekonomiunderlag till VD
- Föredragande mot styrelsen

Kravprofil

Du har ekonomexamen på högskolenivå och har haft ansvar för ekonomifunktion samt erfarenhet och goda kunskaper av redovisning och controllerrelaterade arbetsuppgifter.

Som person är du självgående, har lätt för att samarbete och håller god ordning och reda och har förmågan att snabbt anpassa dig efter rådande omständigheter.

Du kommunicerar på ett pedagogiskt och tydligt sätt där du anpassar informationen efter mottagaren. Det krävs att du har en målmedvetenhet och en struktur, med en god analytisk förmåga att planera och leverera inom givna tidsramar. I rollen krävs det att du är förtroendeingivande i ditt sätt att bygga relationer. Du använder din kunskap för att prioritera och stötta i ekonomifrågor, men även för att förenkla och tydliggöra modeller och system.

Du trivs med stor variation och gillar att arbeta såväl brett operativt som strategiskt

Ansökan

Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag!

Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.

Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;

Marie Johansson och nås på 0700-911403 eller på [email protected]

Väl mött!

Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till! Visa mindre

Säljare marknadsförare till Point Logistik

Tycker du det är spännande med smarta sälj- och marknadsföringsprocesser? Trivs du med att driva utveckling? Point Logistik är just nu mitt ute på en utvecklingsresa, där ett modernt bolag för distribution av tidningar, post och paket tar form. Vill du vara med? Vi är ett bolag med engagemang för att göra samhällsnytta, här får rätt person möjligheten att vara med och sätta sin prägel på försäljning och marknadsföring - av Point Logistik och av bolagets t... Visa mer
Tycker du det är spännande med smarta sälj- och marknadsföringsprocesser? Trivs du med att driva utveckling? Point Logistik är just nu mitt ute på en utvecklingsresa, där ett modernt bolag för distribution av tidningar, post och paket tar form.
Vill du vara med? Vi är ett bolag med engagemang för att göra samhällsnytta, här får rätt person möjligheten att vara med och sätta sin prägel på försäljning och marknadsföring - av Point Logistik och av bolagets tjänster. Här handlar det om att ta företaget in på helt nya marknader. Point Logistik distribuerar morgontidningar, tidskrifter, post och paket och är ett helägt dotterbolag till Gota Media AB, en mediekoncern vilken omsätter ca 1000 MSEK. Inom Gota Media arbetar man för en ägare som ser till samhällsnytta. Point Logistik med regionkontor i Borås, Växjö, Kalmar, Karlskrona och Kristianstad svarar för distribution av Gotagruppens morgontidningar med flera produkter, till ca 250 000 hushåll. Verksamheten omsätter 440 miljoner kronor.


Arbetsuppgifter och ansvarsområden
Som säljare och marknadsförare hos oss jobbar du i en ny roll där du har ansvar för försäljning, tjänstepaketering och marknadsföring av Point Logistik och våra distributionslösningar för post och paket. Du utgår ifrån Växjö eller Borås och rör dig över hela det geografiska område där vårt moderbolag Gota Medias tidningar distribueras av oss idag.
I dialog med både interna och externa aktörer och i samråd med VD planerar du marknadsföring, kundbesök och utveckling av kundupplägg. Du utgör länken mellan våra annonssäljare och regionerna. Du har förmågan att bearbeta nya och befintliga kunder. Ofta gör du det på egen hand och ibland i nära samarbete med andra. Du bidrar med din kunskap och expertis inom försäljning, utvecklar och använder arbetssätt för försäljning och marknadsföring operativt. Du hämtar input från kunderna som på ett naturligt sätt förs in i arbetet med Point Logistiks erbjudanden. Din teamkänsla och samarbetsförmåga vid sidan av ditt intresse för affärsutveckling, kundnytta och att hitta nya affärsmöjligheter gör att du lyckas i rollen.


Din profil
·       Du har erfarenhet av att sälja och förståelse för hur det kan göras relationsbaserat.
·       Du har haft kontakt med branschen tidigare och kanske rentav har sålt eller marknadsfört distributions-, transport-, eller logistiklösningar?
·       Marknadsföring intresserar dig och erfarenhet av området är självklart meriterande.
·       Du har både gymnasieutbildning och säljutbildning med dig sedan tidigare och du är mån om att fylla på med kunskap och inspiration kontinuerligt.
·       Du är van vid att använda digitala verktyg, för såväl kalkyler som presentationer, och ser hur de kan bistå dig i både sälj och marknadsföring.
·       Du kommer ha tjänstebil, B-körkort är ett krav.
·       Svenska är arbetsspråk och därför ett krav för tjänsten.


Ansök redan idag
I denna rekrytering samarbetar Point Logistik med Unik Resurs. Vi vill därför ha din ansökan via hemsidan www.unikresurs.se. Passar du in på ovanstående profil och lockas av ovanstående uppdrag, tveka inte att ansöka redan idag!
Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjer enligt GDPR. För frågor gällande tjänsten eller processen vänligen kontakta ansvarig rekryterare Maria Edner: [email protected] eller 070-410 63 91. Visa mindre