Lediga jobb Chefspoolen i Sverige AB i Växjö

Gör skillnad i en samhällsviktig IT-miljö
Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra.
Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!
Om rollen Som Systemtekniker hos Växjö kommun blir du en del av IT- och digitaliseringsavdelningen och gruppen Drift och systemteknik, som ansvarar för drift, utveckling och förvaltning av kommunens tekniska infrastruktur och verksamhetssystem.
Du kommer primärt att arbeta med verksamhetssystem i en komplex och samhällsviktig miljö där hög tillgänglighet, stabilitet och säkerhet är avgörande. Rollen innebär både daglig drift och felsökning, men också förbättringsarbete och vidareutveckling av tekniska lösningar och arbetssätt.
Här får du möjlighet att arbeta brett inom systemteknik tillsammans med kunniga kollegor i en miljö där samarbete och kunskapsdelning är en naturlig del av vardagen.
Exempel på arbetsuppgifter:

Drift, underhåll och felsökning av verksamhetssystem


Hantering av Windows Server-miljöer


Arbete med och databashantering


Incidenthantering och problemlösning i komplexa miljöer


Samarbete med supporttekniker, utvecklare, arkitekter och verksamheter


Bidra till förbättringar av teknik, processer och arbetssätt


Vi söker dig som Har ett genuint teknikintresse och gillar att förstå hur saker fungerar på djupet. Du trivs med att felsöka, analysera och lösa problem, även när tempot är högt och systemen är verksamhetskritiska.
Du behöver inte vara specialist eller senior expert inom alla områden. För Växjö kommun är driv, nyfikenhet och rätt inställning minst lika viktigt som lång erfarenhet. Här finns goda möjligheter att utvecklas vidare tillsammans med erfarna kollegor i en modern IT-miljö.
För att trivas i rollen tror vi att du är:

Lösningsorienterad och analytisk


Kommunikativ och tydlig i dialog med både kollegor och verksamhet


Samarbetsvillig och prestigelös


Nyfiken och villig att utvecklas


Lugn och strukturerad även i stressiga situationer


Kvalifikationer Vi söker dig som har erfarenhet inom systemteknik eller motsvarande kompetens genom arbete och/eller utbildning.
Vi ser gärna att du har kunskap inom:

Windows Server


/databaser


Felsökning i IT-miljöer


Infrastruktur och servermiljöer


Det är meriterande om du även har erfarenhet av:

IIS


Automation och scripting


Drift i större eller komplexa IT-miljöer


Microsoftbaserade infrastrukturer


Du behöver kunna kommunicera obehindrat på svenska, både i tal och skrift.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Därför Växjö kommun Hos Växjö kommun får du möjlighet att arbeta i en stabil organisation med samhällsviktiga uppdrag och moderna tekniska miljöer. Här erbjuds du bland annat:

Flexibel arbetstid


Möjlighet till hybridarbete (upp till två dagar hemifrån per vecka)


Kompetenta och hjälpsamma kollegor


Goda utvecklingsmöjligheter


En arbetsplats där samarbete och kunskapsdelning uppmuntras


Vi tror på styrkan i mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrunder och erfarenheter.
Låter detta som en roll för dig? Välkommen med din ansökan! Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Rekryteringen genomförs av Chefspoolen på uppdrag av Växjö kommun. Alla frågor kring tjänsten hanteras därför av oss. Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta Pontus Lindekrantz på [email protected]
Känner du igen dig i delar av rollen men inte allt? Tveka ändå inte att höra av dig – vi berättar gärna mer. Visa mindre

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag.

Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö.

Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag.

Nu söker vi dig som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden.

Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas tillsammans. Vill du vara en del av ett större sammanhang där du får vara med och göra verklig skillnad? Välkommen till oss på Växjö kommun!

Arbetsbeskrivning
Växjö kommun har en bred och spännande verksamhet som på olika sätt berör alla oss som lever och verkar i kommunen. Verksamheten utvecklas kontinuerligt och nya tekniska lösningar är en viktig möjliggörare för denna utveckling.

Till vår arkitekt- och utvecklingsenhet på IT-avdelningen söker vi nu en lösningsarkitekt med utvecklarbakgrund som vill vara med och omvandla verksamhetsbehov till hållbara tekniska lösningar. Rollen passar dig som vill arbeta nära verksamheten, bidra till utvecklingen av nya digitala tjänster och vara med och forma framtidens lösningar för kommunens invånare.

Digitalisering är en central framgångsfaktor för kommunens utveckling. För att möta framtida behov utvecklar vi vår kompetens inom områden som AI, API:er, integrationer, sensorer och beslutsstöd. Med denna rekrytering stärker vi vår förmåga att snabbare omsätta verksamhetens behov till tekniska lösningar.

I rollen som lösningsarkitekt arbetar du nära verksamheten och fungerar som en brygga mellan behov och teknik. Rollen innebär att du står på två ben: dels att arbeta med lösningsdesign, krav och vägledning – dels att kunna bidra praktiskt i utvecklingsprojekt när det behövs.

Arbetet innebär bland annat att du:

• samarbetar nära verksamheten för att förstå behov och ta fram tekniska lösningsförslag
• tar fram och dokumenterar lösningsarkitektur samt kravspecifikationer
• säkerställer att lösningar harmonierar med kommunens referensarkitektur
• deltar tidigt i dialoger kring nya behov och digitala initiativ
• bidrar i utvecklingsprojekt genom prototyper, integrationer och automatiseringar
• arbetar med att tillgängliggöra och strukturera data på ett effektivt sätt
• vägleder verksamheten i tekniska vägval och lösningsdesign

Hos oss får du möjlighet att arbeta med många olika delar av kommunens verksamhet och bidra till lösningar som gör verklig nytta. Du får också möjlighet att påverka både tekniska lösningar och arbetssätt i en organisation som befinner sig i en spännande digital utveckling.

Du blir en del av en arkitektgrupp där ni tillsammans utvecklar både arbetssätt och tekniska riktningar, och där du får stöd att växa vidare i rollen.

Kvalifikationer
Vi söker dig som vill arbeta med lösningar som gör skillnad. Du har ett stort intresse för att förstå verksamhetens behov och omsätta dem till tekniska lösningar.

Du har en bakgrund som utvecklare och en förståelse för processen från behov till krav och färdig lösning. Du kan reflektera över olika lösningsalternativ och göra pragmatiska avvägningar kring vad som är rätt väg framåt i varje situation.

Vi ser att du har:

• kandidat- eller magisterutbildning inom systemvetenskap eller motsvarande kunskap
• minst två års erfarenhet av professionell systemutveckling
• erfarenhet av integrationer och arbete med olika typer av gränssnitt (API:er)
• förmåga att ta fram, dokumentera och förvalta tekniska lösningar

Det är meriterande om du även har:

• erfarenhet av arbete som lösningsarkitekt
• erfarenhet av kravarbete och kravspecifikationer
• erfarenhet av integrationer, automatisering eller AI-tillämpningar
• erfarenhet av arbete i eller mot offentlig sektor
• erfarenhet av offentliga upphandlingar

Personliga egenskaper
Av andra beskrivs du som nyfiken, analytisk och strukturerad. Du stödjer dina kollegor på ett engagerat och pedagogiskt sätt och har en god kommunikativ förmåga i både tal och skrift.

Du ser ständiga förbättringar och lärande som en naturlig del av arbetet. Som person är du trygg, stabil och har god självinsikt. Du bygger och underhåller goda relationer med både kunder och leverantörer och har ett serviceinriktat förhållningssätt i samarbetet med andra.

Växjö kommun strävar efter att spegla samhället omkring oss och vi ser därför gärna sökande från alla delar av samhället som kan bidra till en bred mångfald i organisationen.

Låter detta som en roll för dig?

Välkommen med din ansökan med CV senast den 29 mars. Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Rekryteringen genomförs av Chefspoolen på uppdrag av Växjö kommun. Alla frågor kring tjänsten hanteras därför av oss.

Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta Pontus Lindekrantz på 072 148 25 79

Känner du igen dig i delar av rollen men inte allt? Tveka ändå inte att höra av dig – vi berättar gärna mer. Visa mindre

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag.

Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö.

Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag.

Utvecklingschef till Växjö kommun

– en nyckelroll i Växjö kommuns långsiktiga utveckling

Om arbetsplatsen
Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

Om rollen
Vill du arbeta nära ledning och verksamheter i ett uppdrag där du bidrar till kommunens långsiktiga riktning och utveckling? Växjö kommun söker nu en utvecklingschef – en strategiskt viktig roll med stort handlingsutrymme och nära samarbete med kommunchef och koncernledning.

I rollen leder och samordnar du kommunens övergripande utvecklingsarbete. Du driver prioriterade uppdrag och skapar förutsättningar för att utvecklingsinsatser får genomslag i hela organisationen, till nytta för kommunens invånare. Uppdraget innebär ett tydligt ansvar för att omsätta strategiska mål till konkret utveckling i verksamheterna.

Som utvecklingschef är du även koncernövergripande kompetensägare för rollerna verksamhetsutvecklare och utredare. Tillsammans med förvaltningar och bolag identifierar du kompetensbehov samt planerar och genomför relevanta kompetensutvecklingsinsatser för verksamhetsutvecklare och utredare inom kommunkoncernen.

Du arbetar i nära samverkan med förvaltningar, bolag och andra intressenter och ansvarar för att identifiera, prioritera och driva kommunens utvecklingsbehov. I uppdraget ingår ett övergripande ansvar för Utvecklingsenheten, med personal-, budget-, verksamhets- och arbetsmiljöansvar. Du är direkt underställd hållbarhetsdirektören.

Utvecklingsenheten består av tre grupper: Utveckling och analys, Livskraft och delaktighet samt Klimat och miljö. Medarbetarna inom Utveckling och analys rapporterar direkt till utvecklingschefen, medan de två övriga grupperna leds av varsin gruppledare som rapporterar till utvecklingschefen.

Växjö kommun arbetar med verksamhetsutveckling i projekt- och uppdragsform, med fokus på hållbar utveckling, lärande och effektivitet. Tillsammans bidrar vi till att stärka Växjö kommuns långsiktiga utvecklingskraft och förmåga att möta framtidens utmaningar.

I uppdraget ingår att:

• leda och utveckla utvecklingsenhetens arbete och medarbetare
• vara ett strategiskt stöd till kommunchef och koncernledning
• driva och samordna kommunövergripande utvecklings-, analys- och utredningsuppdrag
• bidra till effektiv styrning, uppföljning och processorientering i hela kommunkoncernen
• bygga förtroendefulla relationer och stärka samarbete mellan förvaltningar, bolag, akademi och andra samhällsaktörer

Du har en nätverkande roll med många interna kontakter med både tjänstepersoner och politik, samt externa kontakter där du representerar kommunen i olika sammanhang i samverkan med akademi, region och myndigheter.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har ett starkt samhällsengagemang och som trivs i roller där du får ta ett helhetsansvar och navigera i komplexa sammanhang. Du har god strategisk förmåga, kan se mönster, bygga struktur och samtidigt skapa engagemang och samsyn. Du är kreativ, nyfiken och utvecklingsorienterad.

Du har:

• akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant
• erfarenhet av kvalificerat utvecklings- och förändringsarbete
• god analytisk förmåga och vana att arbeta med beslutsunderlag, uppföljning och strategiska processer
• har arbetat i offentlig verksamhet eller i politiskt styrd organisation

Det är meriterande om du:

• har erfarenhet av chefs- eller ledarroller
• är van att arbeta i matrisorganisationer och i nära samspel med ledning

Som ledare är du trygg, lyhörd och tydlig. Du skapar förtroende, bygger relationer och har förmåga att få människor att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Du är kommunikativ, initiativtagande och har en stark genomförandekraft.

Välkommen med din ansökan!
Vi ser fram emot din ansökan senast 15 mars I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen.
För mer information är du välkommen att kontakta: Annchen Kull, [email protected], tel. 0763 29 40 47

I Växjö får du möjlighet att påverka – på riktigt
Välkommen med din ansökan senast 15 mars. I denna rekrytering samarbetar Växjö kommun med Chefspoolen.
För mer information kontakta: Annchen Kull på 0763 29 40 47. Visa mindre

Vill du leda och utveckla Växjö kommuns IT-och digitaliseringsavdelning och säkerställa ett robust, verksamhetsnära IT-stöd för hela kommunkoncernen?

Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

Vi söker en trygg och engagerad IT- och digitaliseringschef med tydligt ledarfokus, som vill ansvara för att kommunens IT-leverans fungerar i vardagen – och samtidigt möjliggör fortsatt utveckling och digitalisering av verksamheterna.

I rollen har du det övergripande ansvaret för att leda, samordna och utveckla IT- och digitaliseringsavdelningen så att den ger ett stabilt, säkert och ändamålsenligt IT-stöd till hela organisationen. Genom ett nära samarbete med verksamheterna skapar du förutsättningar för att digitala lösningar verkligen stödjer kärnuppdragen, effektiviserar arbetssätt och bidrar till kommunens långsiktiga utveckling.

Parallellt driver du den strategiska förflyttningen från teknikdriven IT till verksamhetsdriven digitalisering och är en nyckelperson i att förverkliga Växjö kommuns digitala vision

Om tjänsten

Tjänsten är placerad inom Serviceförvaltningen, rollen rapporterar till förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp där du förväntas bidra till förvaltningens övergripande måluppfyllelse. IT- och digitaliseringsavdelningen består av ca 70 medarbetare fördelade på fyra enheter som leds av varsin enhetschef. Du ansvarar för att skapa förutsättningar för samordning, gemensamma lösningar och effektiva arbetssätt genom ett välfungerande IT-stöd som möter verksamheternas behov och möjliggör kommunens utveckling.

Det koncernövergripande ansvaret för digitalisering på strategisk nivå ligger hos koncernledningen. I rollen som IT- och digitaliseringschef bidrar du till det koncernövergripande digitala arbetet genom att, i nära samverkan med förvaltningschef, koncernledning och verksamheter, omsätta strategiska inriktningar i styrning, prioritering och genomförande inom IT-området.

Växjö kommun står inför nästa steg i sin digitala resa där du får en viktig roll i att leda modernisering inom IT-området, utveckla gemensamma arbetssätt och bidra till kommunens långsiktiga utveckling – inom ramen för fastställd styrning och ansvarsfördelning.

Ditt ledarskap

Du är en närvarande och trygg ledare som trivs med att leda i förändring. Med helhetssyn, tydlighet och kommunikativ förmåga skapar du tillit, engagemang och gemensam riktning. Du ser IT och digitalisering som ett verktyg för verksamhetsutveckling och har förmåga att omsätta teknikens möjligheter till konkret nytta för både invånare och medarbetare. Ditt ledarskap präglas av prestigelöshet, lyhördhet och resultatfokus. Du vågar fatta beslut, men gör det med förmågan att skapa samsyn och engagemang.

Din profil

Du har förmåga att skapa struktur i en komplex verksamhet och trivs i en utvecklande roll i en organisation med många intressenter, där du bidrar till helhet och samordning med ditt ledarskap, och dina strategiska IT-kunskaper.

Du har

• Akademisk utbildning inom IT, teknik, verksamhetsutveckling eller motsvarande.
• Dokumenterad erfarenhet av att leda verksamhet genom underställda chefer.
• Flerårig erfarenhet av att leda större IT- eller digitaliseringsverksamhet.
• Erfarenhet av förändringsledning.
• Förmåga att strukturera, prioritera och styra i komplexa verksamheter.
• God förståelse för strategiskt IT-arkitektur och vikten av informationssäkerhet
• God förmåga att kommunicera och skapa förtroende i hela organisationen
• Tjänsten kräver säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen.

Vill du vara med och forma Växjös digitala framtid?

Vi ser fram emot din ansökan senast 8 mars. I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen, för mer information kontakta: Annchen Kull Tel: 0763 29 40 47 E-post: [email protected] Visa mindre

Om tjänsten

Som chef för besiktningsgruppen har du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla en grupp om åtta besiktningsmän. Gruppen arbetar bland annat med att genomföra förbesiktningar, avflyttningsbesiktningar, behovsbedömningar, radonmätningar, ronderingar.

Rollen kräver en kombination av ledarskap, teknisk kompetens och juridisk förståelse med ett intresse för utveckling och en förmåga att leverera hög kvalitet och god service.

Du arbetar både strategiskt och operativt och har en central funktion i att vidareutveckla arbetssätt, processer och kvalitet inom besiktningsområdet. Genom ditt arbete bidrar du till trygga, välskötta och attraktiva boendemiljöer samt till effektiva och rättssäkra interna processer.

Du ingår i bolagets chefsgrupp och förväntas aktivt bidra till helheten och till bolagets fortsatta utveckling.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

• Leda, coacha och utveckla besiktningsgruppen för att uppnå uppsatta mål och säkerställa kvalitet i samtliga besiktningsprocesser.
• Utföra och kvalitetssäkra förbesiktningar, avflyttningsbesiktningar och underhållsbedömningar enligt fastställda rutiner.
• Ansvara för ständiga förbättringar inom besiktningsområdet och arbeta proaktivt med ordningsfrågor.
• Säkerställa korrekt hantering av debiteringar utifrån hyreslagens bestämmelser.
• Vid behov beställa underhåll och reparationer samt bidra i underhållsplaneringen av våra fastigheter.

Kompetenser och erfarenheter

• Erfarenhet av fastighetsförvaltning – Du har tidigare arbetat inom fastighetsbranschen och har god förståelse för hyresgästers behov och fastighetsägarens ansvar.
• Kunskap om hyresjuridik – Du har goda kunskaper i hyreslagen och tillämpningen av denna vid avflyttningsbesiktningar och debiteringar.
• Ledarskap - Erfarenhet av ledarskap krävs, och erfarenhet av chefskap med personalansvar är meriterande.
• Digital kompetens – Du har grundläggande förmåga att arbeta i digitala ärendehanteringssystem och goda kunskaper i Officepaketet.
• B-körkort – Ett krav för tjänsten.

Personliga egenskaper

• Trygg, tydlig och närvarande ledare som skapar förtroende och engagemang
• Lyhörd och respektfull med förmåga att se både individen och helheten
• Ansvarsfull och strukturerad, med god förmåga att fatta välgrundade beslut
• Samarbetsinriktad och kommunikativ, med lätt för att bygga goda relationer
• Utvecklingsorienterad och nyfiken, med vilja att förbättra arbetssätt och kvalitet

Välkommen med din ansökan!
Vi ser fram emot din ansökan senast 8 februari. I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen.
För mer information är du välkommen att kontakta: Annchen Kull, [email protected] Visa mindre

Som förvaltningschef för serviceförvaltningen möjliggör du framtidens digitalisering, service och hållbara lösningar för hela Växjö kommun


Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

Nu söker vi en ledare som kan ta serviceförvaltningen vidare och möta de stora framtidsfrågorna, inte minst inom IT och digitalisering, lokalförsörjning och måltidslösningar samtidigt som service och bemötande gentemot invånare och verksamheter stärks.

Om tjänsten
Som förvaltningschef för serviceförvaltningen har du det övergripande ansvaret för service, digitalisering, lokalförsörjning och måltidsverksamhet. Du leder cirka 450 medarbetare genom fyra erfarna avdelningschefer som utgör din ledningsgrupp. Ni har tillsammans ett brett och strategiskt uppdrag att utveckla framtidens serviceorganisation. Du rapporterar direkt till kommunchefen och nämndens ordförande och arbetar tillsammans med övriga intressenter. Som medlem i koncernledningen har du en viktig roll att bidra till kommunens utveckling i samverkan med övriga förvaltningar och kommunala bolag.

Förvaltningen ska driva och stödja utveckling av IT och digitalisering, utveckla hållbara måltidslösningar och säkerställa en modern lokalförsörjning för verksamheterna. Förvaltningen ansvarar också för kontaktcenter, som är en viktig ingång för både invånare och medarbetare, samt ställföreträdandeenheten som stöttar Östra Kronobergs kommuner i arbetet med gode män.

Ditt ledarskap
Vi söker dig som är trygg i att leda genom andra och som har förmågan att utveckla starka och välfungerande team. Du trivs i en komplex organisation med många intressenter och vet hur man skapar förtroende, delaktighet och framdrift.
Som person är du strategisk, handlingskraftig och samarbetsinriktad, med en god kommunikativ förmåga och ett inkluderande förhållningssätt som inspirerar andra att växa och utvecklas. Genom ditt ledarskap bidrar du till tillit, engagemang och tydlig riktning.

Din profil
· Du har en relevant akademisk utbildning eller motsvarande kompetens genom annan utbildning och arbetslivserfarenhet.

· Du har mycket god språklig förmåga i svenska, både muntligt och skriftligt.

· Du har erfarenhet av att leda chefer på strategisk nivå och att arbeta i ledningsgrupp.

· Du har tidigare drivit förändringsarbete med goda resultat i komplexa miljöer.

· Du har vana av att arbeta i politiskt styrd organisation eller annan verksamhet med många intressenter.

Välkommen med din ansökan!
Vi ser fram emot din ansökan senast 26/10 dock sker urval löpande.
I rekryteringsprocessen kommer vi att genomföra personbedömning med hjälp av strukturerade tester och intervjuer. Rollen är säkerhetsklassad och en fullständig säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning kan erbjudas

I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen, för mer information kontakta:
Annchen Kull. tel. 072 3397034 e-post,. [email protected] alt. Maria Lindahl 070 9176757 Visa mindre

Som IT- och digitaliseringschef leder du Växjö kommuns gemensamma digitala resa - mot en smartare och mer hållbar framtid!

Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

Vill du leda Växjö kommuns digitala förflyttning - från teknikdriven IT till verksamhetsdriven digitalisering? Vi söker en strategisk och engagerad IT- och digitaliseringschef som vill bygga en sammanhållen, effektiv och framtidsinriktad funktion som skapar nytta för invånare, verksamheter och medarbetare. Här får du en nyckelroll i att förverkliga Växjö kommuns digitala vision.

Om tjänsten

Som IT- och digitaliseringschef leder du kommunens samlade digitaliseringsarbete, med ansvar för IT-drift, informationssäkerhet och den övergripande digitala utvecklingen. Du leder, tillsammans med fyra enhetschefer, en avdelning med cirka 70 medarbetare som levererar IT-stöd till hela kommunkoncernen.

Tjänsten är placerad inom Serviceförvaltningen och har ett koncernövergripande uppdrag att tillsammans med koncernledning driva digitalisering på strategisk nivå. I rollen ansvarar du för att skapa styrning, prioritering och samordning i kommunens digitala arbete och för att driva förflyttningen mot gemensamma, effektiva och hållbara lösningar.

Växjö står inför nästa steg i sin digitala resa där du får en nyckelroll i att driva modernisering, utveckla gemensamma arbetssätt och bidra till kommunens utveckling.

Ditt ledarskap

Du är en trygg, handlingskraftig och strategisk ledare som trivs med att leda i förändring. Med helhetssyn, tydlighet och kommunikativ förmåga skapar du tillit, engagemang och gemensam riktning. Du ser digitalisering som ett verktyg för verksamhetsutveckling och har förmåga att omsätta teknikens möjligheter till konkret nytta för både invånare och medarbetare. Ditt ledarskap präglas av prestigelöshet, lyhördhet och resultatfokus. Du vågar fatta beslut, men gör det med förmågan att skapa samsyn och engagemang.

Din profil
Du har förmåga att skapa struktur i en komplex verksamhet och trivs i en utvecklande roll i en organisation med många intressenter, där du bidrar till helhet och samordning.

• Akademisk utbildning inom IT, teknik, verksamhetsutveckling eller motsvarande.
• Flerårig erfarenhet av att leda större IT- eller digitaliseringsverksamhet.
• Efarenhet av förändringsledning
• Erfarenhet av portföljstyrning, arkitektur, integration och informationssäkerhet
• Förmåga att strukturera, prioritera och styra i komplexa verksamheter.
• God förmåga att kommunicera och skapa förtroende i hela organisationen

Tjänsten kräver säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen.

Vill du vara med och forma Växjös digitala framtid?

Vi ser fram emot din ansökan senast 16/11 urval sker löpande.

I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen, för mer information kontakta:
Annchen Kull 0763 29 40 47, e-post [email protected] Visa mindre

Vill du göra verklig skillnad för miljön? SSAM söker nu en engagerad processingenjör
Nu söker SSAM en driven och kunnig processingenjör som vill bidra till optimerade processer och ett mer hållbart Småland. Bli en nyckelperson i vår tekniska utveckling för ett hållbart Småland. Vi söker dig som vill omsätta din tekniska kompetens i praktisk miljönytta. Som processingenjör på SSAM arbetar du i hjärtat av vår tekniska utveckling – med framtidens processer, hållbar energi och resurseffektiv avfallshantering. Hos oss är varje arbetsdag ett steg mot ett Småland utan avfall.

Om rollen
Som processingenjör hos oss kommer du ha ett brett tekniskt ansvar för våra behandlingsanläggningar inom exempelvis lakvattenhantering och deponigas. Du kommer att arbeta både operativt och strategiskt, i nära samarbete med driftpersonal, utvecklingsfunktioner och ledning. Tjänsten innebär ett stort ansvar för att säkerställa att våra processer är effektiva, hållbara och uppfyller alla miljökrav. Tjänsten är placerad i Växjö, men det finns även möjlighet att utgå från Älmhult.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Ansvara för driftuppföljning, analys och optimering av tekniska processer.
• Arbeta med utveckling och implementering av process- och driftstrategier.
• Medverka i och driva projekt kopplade till energi, miljö och teknik.
• Vara processteknisk expert i kontakt med myndigheter och andra intressenter.
• Samverka med drift- och underhållsgrupper samt bidra till kunskapsspridning inom organisationen.
• Säkerställa att processerna följer aktuella miljötillstånd, kontrollprogram och branschstandarder.

Vi söker dig som:

• Har en högskoleutbildning inom miljöteknik, processteknik, kemiteknik eller motsvarande.
• Har erfarenhet av processarbete inom exempelvis vattenrening, deponigas eller annan miljöteknisk verksamhet.
• Har goda kunskaper om relevant lagstiftning, såsom miljöbalken och avfallsförordningen.
• Är analytisk, strukturerad och har förmåga att arbeta självständigt.
• Har god kommunikationsförmåga och trivs med att samarbeta i tvärfunktionella team.
• Är lösningsorienterad och trivs i en roll där du får driva förbättringsarbete.
• Har god IT-vana och gärna erfarenhet av att arbeta med digitala uppföljnings- och rapporteringssystem.
• Har B-körkort.

Det är meriterande om du:

• Har erfarenhet från arbete på deponianläggning eller reningsverk.
• Har arbetat med miljörapportering, kvalitetsuppföljning eller tillsynsfrågor.
• Har kunskap om SPCR 120, ISO-standarder eller andra relevanta certifieringar.

Varför SSAM?
SSAM befinner sig i en spännande utvecklingsfas där vi kombinerar hållbarhet, teknik och samhällsnytta. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en värderingsstyrd organisation med stort fokus på miljö och cirkulära flöden. På SSAM kombinerar vi teknik, samhällsnytta och miljömedvetenhet i praktiken. Du blir en del av ett kompetent och engagerat team där vi stöttar varandra och arbetar tillsammans mot ett gemensamt mål, ett hållbart Småland.

Vi arbetar utifrån våra värdeord: Glädje, Respekt, Hållbarhet, Framåtanda och Tillsammans – och tror på ett inkluderande klimat där varje medarbetare bidrar till helheten.

Ansökan
I denna rekrytering samarbetar vi med Chefspoolen/A-Talent Search.
Välkommen att kontakta rekryteringskonsult Annchen Kull på 0723 39 70 34 för mer information om rollen och processen.

Urval och intervjuer kan komma att ske fortlöpande under ansökningstiden, ansök därför redan i dag dock senast 2025-08-17.

Varmt välkommen med din ansökan!

Ansök här! Visa mindre